… Como bien es cierto que el aprendizaje individual nos hace
ser mas competitivos y desarrollar habilidades de superioridad, también es
cierto que trae ciertas consecuencias que hay que destacar, como lo son el
convertirnos en personas egoístas y pensar solo en la superación personal.
El aprendizaje colaborativo es un modelo innovador que
permite el desarrollo de conocimiento grupal; y como su nombre lo dice, cuando
hablamos de grupal nos referimos al aprendizaje de todos los que conforman el
grupo en cuestión, este método de enseñanza-aprendizaje no solo debe estar
inmerso en el ámbito educativo ya que dia a dia se aprende y sobre todo en el
area laboral donde se trabaja en equipo y en beneficio de toda una sociedad,
debemos aprender a desarrollar nuestros conocimientos e impartirlos a otros asi
como aprender de ellos todo aquello que sea beneficioso para todos.
Se trata de ser un poco mas humildes sin perder el objetivo
claro de superación y de lograr todas aquellas metas que nos hemos trazado,
este método de aprendizaje deja de lado aquella idea de querer ser los mejores
del aula de querer sobresalir en todo momento y nos involucra un poco mas como
grupo haciéndonos crecer mas como personas, asi mismo, pienso que cuando se
desarrollan actividades resaltanto alguna como “Favorita” o “Mejor Equipo” es
inevitable convertirnos en personas egoístas tratando de hacer las cosas mejor
que el otro “competidor” y si tenemos algún conocimiento que sabemos que la
otra persona o grupo desconoce seremos incapaces de compartirlo por la idea de
pensar que somos mas astutos que cualquiera y que se debe ser mejor que el
otro.
HAY QUE QUERER SABER Y APRENDER PARA CRECER!! sin importarnos
la competencia que exista si no la progresión que haya dentro de cada una de
las personas que rodean nuestro entorno de aprendizaje.
T.S.U. Oriannis Medina
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